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'Personnel--Evaluation du' 
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Un guide pour comprendre l'évalution professionnelle, que l'on soit évalué ou évaluateur
ISBN/ISSN/EAN : 978-2-212-54576-0 Article en page(s) : 1 vol. (XII, 225 p.) Catégories : Index. décimale : 658.312 5 Tags : Personnel--Evaluation du Langues: Français 
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Pascaline Malassingne | Paris : Les Editions d'Organisation | Livres outils. Ressources humaines | 2004Montre comment préparer, puis mener chacune des six phases de l'entretien d'évaluation : ouverture, bilan par le salarié, par le manager, projet du salarié, négociation, formalisation. Pour chaque phase, signale les risques de dérapage et leurs [...]
Mention d'édition : nouv. prés ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7081-3027-2 Article en page(s) : 123 Catégories : Index. décimale : 658.312 Tags : Personnel--Evaluation du Langues: Français 
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Fiches pratiques concernant : la définition des compétences et du professionnalisme, la compétence collective, les dispositifs de professionnalisation, la gestion anticipée des compétences, le plan de formation, la qualité de la formation, les o[...]
Mention d'édition : 5e éd., 4e tir ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7081-3725-7 Article en page(s) : 1 vol. (605 p.) Catégories : Index. décimale : 005.96 Tags : Personnel--Evaluation du Langues: Français Thesis
Article en page(s) : p. mult. Tags : Working paper ; Personnel--Evaluation du ; Belgique--Forces armées Langues: Français Thesis
Article en page(s) : VI, 39 Tags : Working paper ; Personnel--Evaluation du Langues: Français Thesis
Article en page(s) : IV, 41 Tags : Working paper ; Personnel--Evaluation du Langues: Français 
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G. Le Boterf se penche sur les raisons du succès mitigé des dispositifs de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, mis en place par nombre d'entreprises dans les années 1970 et propose quinze alternatives pour repenser la notion d[...]
ISBN/ISSN/EAN : 978-2-212-54105-2 Article en page(s) : 1 vol. (139 p.) Catégories : Index. décimale : 658.3 Tags : Personnel--Formation ; Personnel--Evaluation du Langues: Français 
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Un tableau de bord a pour fonction de donner une information pertinente, rapide et synthétique sur un fonctionnement, un état, un objectif, une performance. Dans le domaine des compétences, on pense généralement qu'il est illusoire de vouloir me[...]
ISBN/ISSN/EAN : 978-2-12-475541-7 Article en page(s) : VII, 231 p. Tags : Personnel--Evaluation du ; Gestion du personnel Langues: Français ![répertoire de l'animateur de groupe : 316 expériences structurées en relations humaines : Formation : [Vol.6]](https://budef.mil.be/img_cache/budef_record_230256.webp)
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William Pfeiffer ; John e. Jones ; Marie Bonneau, Traducteur | Montréal : Actualisation | Actualisation | 2007Cet ouvrage est un outil pratique d'animation présentant des activités en formation aux relations humaines.Il consiste en : 316 expériences qui ont fait leurs preuves en formation • Une description complète de chaque expérience • Des fiches d'év[...]
ISBN/ISSN/EAN : 978-2-920007-13-0 Article en page(s) : p. mult. Index. décimale : 658 Tags : Gestion du personnel ; Personnel--Evaluation du Langues: Français Thesis
Article en page(s) : V, 31 Tags : Working paper ; CSAM/HOMA 31 ; Personnel--Evaluation du ; Belgique--Forces armées Langues: Français
